Cum pregătim tinerii pentru un viitor mai bun pe piața muncii?
Ce ar trebui să învețe un tânăr care intră astăzi în piața muncii?
Articol editat de Bianca Câmpeanu, 12 septembrie 2024, 00:00
Bun găsit la întâlnirea cu ideile Hacking Work. Eu sunt Tibi Grecu, iar împreună explorăm informații și idei valoroase pentru oameni harnici, ca să mergem cu toții la serviciu, nu la scârbiciu.
Ce ar trebui să învețe un tânăr care intră astăzi în piața muncii? Cum facem educația modernă, relevantă și atrăgătoare pentru tineri? Astăzi explorăm împreună aceste întrebări esențiale pentru viitorul tinerilor din România.
Generațiile Z și Alfa schimbă modul în care învățăm. Pentru ei, informația e la doar un click distanță. TikTok, de exemplu, nu mai este doar o platformă de divertisment, ci și o resursă educațională. Tinerii își exersează abilitățile digitale, își dezvoltă gândirea critică și se conectează cu cele mai noi tendințe.
E important ca tinerii să învețe să identifice oportunități și să își construiască propriul drum, fără a se simți presați de o direcție impusă din mediul extern. Dar, uneori, tinerii nu știu în ce direcție să o apuce și le este greu să-și dea seama ce își doresc cu adevărat. Cauzele pot fi multiple, însă lipsa oportunităților este una dintre principalele motive pentru care tinerii se simt pierduți și nesiguri. Când vorbim de oportunități, ne referim la:
● programe de practică și internshipuri;
● proiecte și competiții care să le dezvolte abilitățile;
● voluntariat și modalități prin care să se implice în comunitate.
Ei bine, de exemple de „așa da” nu ducem lipsă: Recent, Școala de Valori împreună cu TikTok au derulat împreună proiectul Future Jobs Cup – o competiție de idei și inițiative care are ca scop educarea și dezvoltarea abilităților digitale ale tinerilor astfel încât aceștia să dobândească competențele de care au nevoie la locul de muncă în viitor.
Iar câștigătorii acestei competiții pot aduce o schimbare relevantă în modul în care vor arăta joburile viitorului și ajută tinerii să-și găsească mai ușor drumul în viață. Este vorba de:
● Oportune – platforma care conectează tinerii cu oportunități precum internshipuri, joburi, evenimente și proiecte. Acest program este ca un compas care le oferă nu doar o direcție, ci și pașii necesari pentru a ajunge acolo.
● RoboClub – asociația care oferă noilor generații un spațiu sigur și captivant în care copiii pot învăța, crea și se pot juca cu tehnologie și roboți, ajutându-i să-și dezvolte abilități digitale, creativitatea și pasiunea pentru știință și tehnologie într-un mod distractiv și interactiv.
Cu cât avem creiere mai diverse la aceeași masă, cu atât rezultatul comun devine mai relevant și are un impact mai mare. menționează Silvia Bogdan, președintele Școlii de Valori
Astfel de programe speciale, de mentorat sau voluntariat contribuie la dezvoltarea tinerilor oferindu-le ghidaj și sprijin. Îi ajută să descopere ce le place și ce nu și să își dezvolte atât carieră, cât și personalitatea. Dacă îi ajutăm să devină oameni mai buni, carierele lor vor urma de la sine.
Dacă ai fi din nou proaspăt absolvent, de ce ai avea nevoie pentru a deveni ceea ce îți dorești?
Tibi Grecu
Radio Cluj poate fi ascultat şi online, AICI sau pe telefon: 031 504 0456, apel cu tarif normal.
Ne găsești și pe facebook, twitter și instagram.
